Suivre 30 candidatures sans en perdre une seule
Tu postules à 8-30 boîtes en parallèle. Sans système, tu oublies de relancer, tu confonds les stades, tu rates des deadlines. Voici comment Traject te tient le fil — sans effort.
Pour les profils en recherche active : sortie d'études, fin de mission, démission décidée, entre 5 et 50 candidatures en cours.
Centraliser toutes vos candidatures
Ajoutez chaque offre depuis LinkedIn, Welcome to the Jungle, Indeed ou en saisie manuelle. Traject extrait automatiquement le titre, l'entreprise, le salaire affiché, les compétences clés et la deadline.
Visualiser le pipeline en kanban
Vue kanban par stade : à postuler / postulé / entretien RH / entretien technique / offre / refusé. Drag & drop pour faire avancer une candidature en une seconde, sans saisie.
Programmer les relances automatiques
Règles préconfigurées : relance à J+5 sans réponse, J+10 après entretien, J+3 après promesse de retour. Traject vous notifie au bon moment et propose un message adapté au stade et au métier.
Mesurer ce qui marche
Dashboard temps réel : taux de réponse par canal (LinkedIn vs cold email), conversion postulé → entretien → offre, temps moyen par stade. Ajustez votre stratégie en data, pas en intuition.
Plus aucune candidature oubliée. Taux de relance multiplié par 3. Vous gardez la tête claire sur 30+ pistes simultanées et les bons signaux ressortent du bruit.
Essayez ce scénario sur votre cas
Avec Traject vous configurez ce scénario en moins de 10 minutes. Démarrage gratuit, sans carte bancaire.
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